Con fecha 29 de julio de 2014, el Gobierno, las organizaciones empresariales CEOE y CEPYME y los sindicatos CCOO y UGT adoptaron el Acuerdo de propuestas para la negociación tripartita para fortalecer el crecimiento económico y el empleo, que recogía la voluntad de impulsar medidas en distintos ámbitos, desde un renovado protagonismo del diálogo social, destinadas a intensificar la evolución positiva de la economía y del empleo.
Fruto de este compromiso es el Programa de Activación para el Empleo, firmado por el Gobierno y los interlocutores sociales, con fecha 15 de diciembre último, destinado a mejorar la empleabilidad y dotar de nuevas oportunidades al colectivo de trabajadores desempleados de larga duración y con responsabilidades familiares.
El programa de activación se ha diseñado de manera coherente con las Recomendaciones específicas del Consejo de la Unión Europea de 8 de julio de 2014 relativas al Programa Nacional de Reformas de 2014 de España [COM(2014) 410 final] y sus previsiones vienen plasmadas en el nuevo Real Decreto-ley 16/2014, de 19 de diciembre, publicado por el Boletín Oficial del Estado, el anterior 20 de diciembre.
Pues bien, el jueves, 15 de enero de 2015, entran en vigor las disposiciones relativas al programa de activación para el empleo, incorporadas a la disposición recién publicada, que ha de fundamentar una cultura de responsabilidad compartida de la activación para el empleo tanto por los Servicios Públicos de Empleo, proveedores de las medidas de activación, como por los propios beneficiarios.